Prévention

Avec le site « Action et Vigilance », les partenaires souhaitent sensibiliser le public sur la lutte contre la discrimination raciale et expriment leur volonté commune de prévenir les actes de discriminations. L’ambition est de réduire, voire d’éradiquer, les discriminations légalement répréhensibles. Ce dispositif repose sur un réseau de référents, forces vives du partenariat, qui a pour rôle l’accompagnement des personnes ayant suivi les formations dispensées. Sur le territoire parisien, les militants de la CFDT, des dirigeants et représentants d’entreprises du MEDEF et de la CGPME et les agents de la Ville de Paris seront donc les bénéficiaires de ce dispositif.

Des échanges d’expériences entre les référents seront organisés afin d’apporter des améliorations dans les réponses préventives de chacun et permettront l’évaluation du dispositif afin le faire évoluer.

La pérennisation du dispositif de prévention du projet « Action et vigilance », implique à terme la recherche de nouveaux partenaires territoriaux.